小小围挡竟藏有大学问
2022年6月13日早上8点18分，一个平常的周一早上，乘坐28路公交刚到杨家坪公交终点站，下车就看到一小群人在公交站上大声聊着什么，从他们身边路过听见：“这是个什么项目，围挡都这么漂亮、大气、上档次九龙坡区领导一行视察力扬AIC中心项目
2022年7月1日上午，九龙坡区区委书记李春奎率队视察力扬AIC中心项目，区委副书记、区长李顺，区委常委、常务副区长赵文明，区委常委、宣传部部长刘世莉，区委常委、区委办公室主任程彪，副区长代江，区委办坚持品质提升 创造和美生活
近几年，物管公司在品质提升工作上投入了大量的人力物力，逐步开展了近百个项目的改造和提升，不断改进服务，为业主带去焕然一新的居住体验。时间来到2022年，物管公司全体员工继续踏上品质服务提升的征程。今年不惧挑战 做时代变革中的物业人
今年初，为适应行业发展的趋势，力扬集团旗下的海兰云天物管公司发布了“关于着力改善员工队伍结构的通知”，通知强调为改善员工队伍状况，提高员工素质能力水平，对人力资源管理提出三大要求，涵盖了岗位专业知识、顾客视角下的服务精神
记2023年第二期主管训练营梅子金黄杏子肥，在这样一个农忙的时节，文旅公司第二期主管训练营在海琴酒店开营，今年的训练营主题仍然围绕“服务”的主题展开。上午，孙总和各部门主管一起分享学习了《极致服务》中增强消防意识，提高安全防范能力
2022年5月12日下午14:30，我司组织商户开展了一次于消防安全知识及消防技能培训，本次培训由项目安全负责人担任讲师，邀请了项目L1层和L2层的商家全体员工参加。培训前，根据相关疫情防控要求，对参能耗管控 为经营管理提效增速
——记海兰湖管理处多方面开展能耗管控 公司的发展离不开团队对经营管理的认真探索，这一点在利润微薄的物管行业尤其如此。从经营指标出发，物管公司在今年4月初出台了加强能耗管控的文件。海兰湖管理处众志成城 战疫必胜
2022年3月11晚，高新区突发疫情。凭着较长时间与疫情斗争的经验，高新区迅速行动，3月13日由合川卫健委组织的以合川区人民医院为主的当地三家医院的医护人员共200多人，集中力量支援高新区开展核酸检测增进专业协作能力 构建纵深管理职能
——记力扬集团一季度人力行政体系交流会 2022年4月2日下午，力扬集团人力行政体系交流会在集团本部会议室如期召开，集团及所属地产公司、酒店公司、物管公司、汇鑫公司及兄弟单位颂玺公司人力PPT知识专题培训
3月28日上午，为提高公司员工的PPT软件制作能力，拓展丰富员工的工作技能载体，综合管理部特邀请营销策划部营销总监曹德冲进行了首场PPT知识培训，针对各员工提出的PPT制作中遇到的难点痛点进行分析解答人随春好 万事可期
东风随春归，发我枝上花。文旅公司一季度员工主题活动在一片莺飞草长、桃红李白的春光里拉开了序幕。为了让新同事尽快融入团队、增加新老员工交流沟通，借着“山色连天碧，林花向日明”我们一起“趣”踏青，向幸福出“凝心聚力、克难奋进”力扬地产召开2022年度开门会
2月28日上午，为统一思想、明确目标、提振干劲，确保2022年任务目标达成，力扬地产公司召开“凝心聚力、克难奋进”2022年度开门会暨一季度员工大会。综合管理部经理王吟在会上对2022年工作动员进行部逛年味市集·展新春精彩
2022年2月1日5日，重庆力扬海兰云天温泉度假区开展了为期五天的新春市集活动。前来景区的游客们或带着父母小孩全家，或约上三五好友，在市集免费体验了一把包汤圆、打糍粑、猜灯谜、敲福鼓等丰富的传统特色文年年岁岁又年岁
2021年底，忙碌的工作伴随着公司的每一个人，上至总经理，下至基层员工，办公室连路过的风似乎也都都急促了两秒，新年的气氛也被忙碌繁琐的工作掩盖，没有一丝挣扎的余地。而同样繁忙的行政部同事细心的将忙忙碌风雨兼程，我们为目标竭尽所能
12月24日，力扬地产喜迎湖山壹号二组团一批次交房！截止12月26日晚，一次性交房合格率达95%，力扬地产再一次顺利完成交付，给出令客户满意的答卷，整个交付案场喜气洋洋的氛围和醒目的导视牌迎接着业主的湖山壹号二期一批次交付定制接房伴手礼， 演绎湖山生活美学
在刚刚过去的12月暖冬，海兰云天·湖山壹号，向湖山家人们交付了二组团一批次房源，许诺的湖山生活，实景可鉴，匠心兑付。予家人们的交房仪式感，在更早的11月即已开始，海兰云天携手「无畔」植物染艺术空间，邀